員工專區

員工專區

雙鴻對員工權益除依勞基法及相關法令辦理,有成立職工福利委員會及定期舉辦家庭日、國內外公司旅遊,

並補助每季部門聚餐,促進主管與同仁情感交流;同時公司內部會有專業教育訓練及管理職能教育訓練,

並鼓勵員工參與各項訓練課程與技術研討、規劃員工團體保險及安排定期健康檢查,重視勞工關係,

提供平等就業機會,並提供員工意見信箱,讓員工充分反應意見,保障員工基本權益,維持和諧的勞資關係。

–Email: hr@auras.com.tw


福利制度

1. 週休二日。

2. 三節禮金或禮品。

3. 年終、分紅、員工認股 。

4. 生日禮金、婚喪喜慶代金。

5. 新人訓練、在職訓練、部門訓練、專業訓綀、讀書會。

6. 國內外公司旅遊、家庭日、公司補助每季部門聚餐。

7. 公司提撥福利金、勞退休基金。

8. 績效獎金、年終獎金、專利獎勵。

9. 公司全額補助,讓同仁享用美味中餐及晚餐。

10. 公司提供的咖啡機採用星巴克咖啡豆。

11. 備有同仁免費機車停車位,附近就有公車站牌,交通便利

12. 健康檢查、 團體保險費用由公司全額負擔,替同仁免費加保!

13. 公司年度如有獲利(稅前利益扣除分派員工,董監酬勞前的利益),應提撥百分之三至百分之十五為員工酬勞,由董事會決議以股票或現金分派發放。

14. 依據團體協約法,穩定勞動關係,保障勞資權益